Persoanele care vor sa se angajeze in domeniul IT pot aplica pentru locuri de munca in cadrul filialelor locale ale unora dintre cele mai cunoscute companii din aceasta industrie, dar trebuie sa stie ca, de cele mai multe ori, experienta si atitudinea pozitiva si competitiva sunt unele dintre principalele lucruri cerute de catre angajatori. Cunoasterea unor limbi straine este, de asemenea, foarte importanta cand aplici pentru un astfel de post, iar abilitatea de a vorbi fluent limba engleza este obligatorie in cele mai multe cazuri.
Studentii facultatilor din domeniu pot, la randul lor, sa intre in echipele unor cunoscute companii din domeniu prin intermediul programelor de internship si pot obtine diferite beneficii in urma colaborarilor pe care gigantii in IT le desfasoara alaturi de institutiile de invatamant din tara. Absolventii unor astfel de institutii au posibilitatea de a gasi, de cele mai multe ori, un loc de munca imediat dupa terminarea studiilor. "Exista o cerere foarte mare. Nu am auzit de someri in zona de software. In momentul de fata piata absoarbe tot", a declarat Florin Talpes, directorul executiv al companiei Bitdefender, in cadrul forumului ZF Digital 11, care a avut loc recent.
Atunci cand vine vorba despre beneficiile financiare pe care le poate obtine un angajat al unei companii din domeniul IT, firmele de top sunt foarte stricte si au o politica de confidentialitate puternica in acest sens, salariul fiind discutat, in general, doar in cadrul interviului final. Cu toate acestea, Talpes afirma ca "cineva care se angajeaza intr-o firma de software din Bucuresti are foarte multe sanse ca dupa doar un an de experienta sa castige 1.000 de euro pe luna".
Integral pe gandul.info
Foto:e-aptitudini.ro
Tag-uri:
Persoanele care vor sa se angajeze in domeniul IT pot aplica pentru locuri de munca in cadrul filialelor locale ale unora dintre cele mai cunoscute companii din aceasta industrie, dar trebuie sa stie ca, de cele mai multe ori, experienta si atitudinea pozitiva si competitiva sunt unele dintre principalele lucruri cerute de catre angajatori. Cunoasterea unor limbi straine este, de asemenea, foarte importanta cand aplici pentru un astfel de post, iar abilitatea de a vorbi fluent limba engleza este obligatorie in cele mai multe cazuri.
,
Studentii facultatilor din domeniu pot, la randul lor, sa intre in echipele unor cunoscute companii din domeniu prin intermediul programelor de internship si pot obtine diferite beneficii in urma colaborarilor pe care gigantii in IT le desfasoara alaturi de institutiile de invatamant din tara. Absolventii unor astfel de institutii au posibilitatea de a gasi, de cele mai multe ori, un loc de munca imediat dupa terminarea studiilor. "Exista o cerere foarte mare. Nu am auzit de someri in zona de software. In momentul de fata piata absoarbe tot", a declarat Florin Talpes, directorul executiv al companiei Bitdefender, in cadrul forumului ZF Digital 11, care a avut loc recent.
Atunci cand vine vorba despre beneficiile financiare pe care le poate obtine un angajat al unei companii din domeniul IT, firmele de top sunt foarte stricte si au o politica de confidentialitate puternica in acest sens, salariul fiind discutat, in general, doar in cadrul interviului final. Cu toate acestea, Talpes afirma ca "cineva care se angajeaza intr-o firma de software din Bucuresti are foarte multe sanse ca dupa doar un an de experienta sa castige 1.000 de euro pe luna".
Integral pe gandul.info
Foto:e-aptitudini.ro
" title="Stiri despre
Studentii facultatilor din domeniu pot, la randul lor, sa intre in echipele unor cunoscute companii din domeniu prin intermediul programelor de internship si pot obtine diferite beneficii in urma colaborarilor pe care gigantii in IT le desfasoara alaturi de institutiile de invatamant din tara. Absolventii unor astfel de institutii au posibilitatea de a gasi, de cele mai multe ori, un loc de munca imediat dupa terminarea studiilor. "Exista o cerere foarte mare. Nu am auzit de someri in zona de software. In momentul de fata piata absoarbe tot", a declarat Florin Talpes, directorul executiv al companiei Bitdefender, in cadrul forumului ZF Digital 11, care a avut loc recent.
Atunci cand vine vorba despre beneficiile financiare pe care le poate obtine un angajat al unei companii din domeniul IT, firmele de top sunt foarte stricte si au o politica de confidentialitate puternica in acest sens, salariul fiind discutat, in general, doar in cadrul interviului final. Cu toate acestea, Talpes afirma ca "cineva care se angajeaza intr-o firma de software din Bucuresti are foarte multe sanse ca dupa doar un an de experienta sa castige 1.000 de euro pe luna".
Integral pe gandul.info
Foto:e-aptitudini.ro
">
Studentii facultatilor din domeniu pot, la randul lor, sa intre in echipele unor cunoscute companii din domeniu prin intermediul programelor de internship si pot obtine diferite beneficii in urma colaborarilor pe care gigantii in IT le desfasoara alaturi de institutiile de invatamant din tara. Absolventii unor astfel de institutii au posibilitatea de a gasi, de cele mai multe ori, un loc de munca imediat dupa terminarea studiilor. "Exista o cerere foarte mare. Nu am auzit de someri in zona de software. In momentul de fata piata absoarbe tot", a declarat Florin Talpes, directorul executiv al companiei Bitdefender, in cadrul forumului ZF Digital 11, care a avut loc recent.
Atunci cand vine vorba despre beneficiile financiare pe care le poate obtine un angajat al unei companii din domeniul IT, firmele de top sunt foarte stricte si au o politica de confidentialitate puternica in acest sens, salariul fiind discutat, in general, doar in cadrul interviului final. Cu toate acestea, Talpes afirma ca "cineva care se angajeaza intr-o firma de software din Bucuresti are foarte multe sanse ca dupa doar un an de experienta sa castige 1.000 de euro pe luna".
Integral pe gandul.info
Foto:e-aptitudini.ro